2018貴州特崗教師招聘公告已經(jīng)發(fā)布，貴州省今年招聘8983人，為了讓考生們能更好的了解2018貴州特崗教師待遇問題，金粉筆特為大家進行整理！，也可關注微信號:gzjs163，貴州特崗教師招聘隨時了解！以下為具體內容：
（一）國家"特崗計劃"所需資金由中央和縣級財政共同承擔，以中央財政為主；縣"特崗計劃"所需資金由縣級財政承擔。
（二）國家"特崗計劃"由中央財政下達專項資金，按國家"特崗計劃"人均年工資性支出補助標準，與縣級財政據(jù)實結算。凡特崗教師工資性年收入高于國家"特崗計劃"人均年工資性支出補助標準的，高出部分由縣級財政承擔。如有結余，結余部分暫存縣財政。"特崗計劃"專項資金首先用于特崗教師的工資性支出后，可用于解決其按規(guī)定納入當?shù)厣鐣Ｕ象w系，享受相應的社會保障待遇（不包括商業(yè)保險）應繳納的相關費用和必要的交通補助、體檢費。特崗教師在聘任期間，執(zhí)行我省統(tǒng)一的工資制度和標準，其工資發(fā)放標準以及其他津貼補貼比照本縣同等條件公辦教師標準執(zhí)行，享受當?shù)毓k教師同等待遇。
（三）各級財政安排專項資金，用于本次特崗教師招聘、崗前集中培訓等。實施"特崗計劃"的縣級有關部門，要為特崗教師提供周轉宿舍及其他必要生活條件。
五、政策保障
（一）特崗教師三年聘期滿連續(xù)考核合格且本人愿意繼續(xù)留在當?shù)厝谓痰模筛骺h負責落實工作崗位，并做好人事、工資關系等接轉工作。將其工資發(fā)放納入縣級財政統(tǒng)發(fā)范圍，保證其享受當?shù)毓k教師同等待遇。工齡和教齡自2018年9月1日起計算。對重新?lián)駱I(yè)的，各縣要為其辦理戶口遷移等事項提供方便條件和必要的幫助。
（二）取得2018年"碩師計劃"研究生免推資格的30名貴州大學、貴州師范大學應屆本科畢業(yè)生三年服務期等同于"特崗計劃"三年聘期，其聘期內管理模式與特崗教師一樣。三年聘期滿連續(xù)考核合格且本人愿意繼續(xù)留在當?shù)厝谓痰模砂?quot;特崗計劃"政策辦理接轉手續(xù)，納入當?shù)刂行W教師編制管理，并根據(jù)相關政策按公辦教師帶薪脫產(chǎn)一年到貴州師范大學攻讀教育碩士學位，畢業(yè)后回原接收縣工作；三年聘期滿連續(xù)考核合格，本人不愿意繼續(xù)留在當?shù)厝谓痰模床晦k理"特崗計劃"接轉手續(xù)），在貴州師范大學攻讀教育碩士學位期間，不能享受公辦教師帶薪學習的相關待遇，畢業(yè)后"特崗計劃"實施縣可不安排工作，由本人自主擇業(yè)。
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